长丰县岗集镇：“三举措”推动党员教育培训“有迹可循”

近年来，长丰县岗集镇党委紧扣新时代党员教育工作要求，立足镇域农村党员、非公企业党员、流动党员等群体特点，深耕教育模式创新、载体优化与资源整合，构建起“精准化、多元化、实效化”的党员教育体系，推动党员教育培训从“课堂灌输”向“田间实践”、从“单向接收”向“双向互动”转变。

点面相融，靶向施策筑牢思想根基。岗集镇党委坚持“头雁领航+全员覆盖”的点面融合模式，既抓关键少数示范引领，又抓全体党员提质强能。“点”上聚焦村（社区）党组织书记、非公企业党建指导员等关键群体，以党委理论学习中心组为龙头，开展乡村振兴政策解读、基层治理实务等专题培训8期，带动320余名骨干党员先学深学；“面”上依托镇党校、大窑村红色研学基地等阵地，连续3年开展“党员进党校”轮训，通过“主题党日”“庭院学习会”等形式，分层分类开展脱产培训，累计培训党员超2000人次。同时，创新“4+X”党小组活动载体，以“谈体会、讲党课、解民忧、促发展”4项“建议动作”夯实基础，结合村情增设“直播带货”“企业技术攻关”等自选动作，推动理论学习在支部末梢落地生根，2024年以来全镇党小组累计开展活动200余场，解决群众急难愁盼问题62件。

双线发力，数字赋能拓宽学习路径。针对农村党员居住分散、非公党员倒班轮岗、流动党员异地务工的工学矛盾，岗集镇构建“线上云端课堂+线下实景课堂”的双线学习矩阵。线上整合学习强国、安徽先锋网等平台资源，搭建“指尖课堂”，推送红色微党课、农技教学视频260余条，利用“腾讯会议”开展线上学习8场次；开通“10号远教课堂”互动频道，实现党员日均在线学习超30分钟；推行“学习强国”学习积分制，2024年评选“学习标兵”20余名，激发比学赶超热情。线下盘活本土资源，串联大科学装置城、桃山村碧根果产业园等阵地，打造3条实景教学线路，开展沉浸式红色教育和产业实践教学1800余人次；针对年老体弱党员组建19支“红色送学小分队”，开展“板凳党课”“庭院宣讲”12次，确保党员教育“不漏学、不掉队”，让学习阵地既接天线又接地气。

学用相长，实干担当彰显先锋本色。岗集镇坚持把党员教育成果转化为服务发展的实效，推动党员在乡村振兴、基层治理一线淬炼本领。在产业振兴上，组建“党员农技服务队”，邀请“土专家”在草莓大棚、碧根果产业园开设田间课堂，带动240余户村民增收；创新“党支部+合作社”模式，党员带头发展薄壳山核桃、桑葚等特色产业，助力青峰岭村等集体经济收入突破300万元。在民生服务上，打造“岗小集”志愿服务品牌，组建39支党员先锋队，2025年化解邻里纠纷118起、参与夜间值班650人次，结对帮扶困难群众140户，办结医保代缴、住房修缮等民生实事87件。在非公领域，设立“党员先锋岗”“技术攻关小组”，推动企业党员破解汽车零部件生产难题10余项，促成村企联建30余次，帮助300余名农村劳动力就近就业，实现党建与镇域发展同频共振。

下一步，长丰县岗集镇将以《全国党员教育培训工作规划（2024—2028年）》为指引，不断优化“定制化”培训体系，着力锻造一支“懂农业、爱农村、爱农民”的党员队伍，为打造乡村振兴“岗集样板”注入源源不断的红色动能。（撰稿人：杨玲玲；审核人：周永峰）