长丰（双凤）经开区：“三举措”推动党员教育走深走实

近年来，长丰（双凤）经开区深入贯彻落实新时代党员教育培训要求，创新教育形式，精准分类施教，强化成果转化，推动党员教育走深走实、提质增效。

创新教育形式，打造多元学习阵地。建强“红色课堂”。依托1个区党群服务中心、18个社区党群服务中心、若干个党群服务站点，构建“1+18+N”党员教育阵地体系，形成覆盖全域的教育网络。整合党性教育、红色教育基地资源，打造党员教育实景研学地。今年以来，共举办各类教育培训15场次，受训党员3000余人，全年开展“送学上门”245人次。用好“云端课堂”。充分利用现代信息技术，用好用活“学习强国”“安徽先锋”等平台，通过“双凤发布”公众号累计推送定制化学习包130期；创新“庭院微党课”“板凳课堂”等形式，组建30名百姓宣讲团深入车间、小区宣讲50余场，覆盖党员群众3000余人次。做实“实践课堂”。组织党员赴县内中共合肥北乡支部纪念馆、杨庙革命烈士纪念馆等红色教育基地开展现场教学，开发实践式党课教材，通过沉浸式体验增强教育感染力，推出“听红歌、忆初心”等融合课程，组织体验式教学活动600余场次。

精准分类施教，提升教育培训质效。聚焦“头雁”强能力。实施基层党组织书记“领航计划”，通过“擂台比武”等方式，组织18个社区党组织书记围绕基层治理、环境整治等主题同台竞技，营造“比学赶超”浓厚氛围，实现“头雁领航”带动“群雁齐飞”，累计开展示范宣讲130余场次。今年以来，共开展师资培训活动6次，培训教师120余人次。紧盯“骨干”促提升。针对非公企业党员、青年党员等群体，打造“车间党课”“项目微课堂”特色教学点，创新“送学入企”机制，组建由党建指导员、技术专家组成的“红色服务队”，定期深入生产车间，累计开展现场教学45场，参与党员达2800余人次。关爱“特殊”送温暖。对于年老体弱党员实行精准送学帮学，采取“一对一”“多对一”“点对点”方式，及时“送学补课”，已开展送学200余人次；对于流动党员依托“流星之家”“暖流驿站”开办“凤梧课堂”，今年以来，累计开展集中学习34次，覆盖流动党员1200余人。

强化成果转化，推动学用深度融合。搭建“先锋岗”促担当。依托58个小区（片区）党群服务站，在小区“亮身份、亮承诺、亮职责、亮作风”，设立“党员先锋岗”156个、“党员责任区”62个，鼓励128个党员示范户做好先锋榜样，解决群众急难愁盼问题500余件。开展“微服务”解难题。深化“党员到社区报到”机制，引导2300余名党员主动下小区、进楼栋、串万家门、知万家情，在小区治理、环境整治、纠纷化解等工作上发挥作用，合力办好民生实事1000余件，帮助群众完成“微心愿”643个，群众获得感、幸福感显著增强。实施“项目化”助发展。推行“党建+项目”模式，组建党员攻坚队，依托“流星之家”实践基地，引导党员参与基层治理，认领“益企帮邻”、“俭爱”新婚礼、“银龄数字同行”等志愿服务项目78个，开展“我为群众办实事”等活动，今年以来，累计解决小区物业管理、人居环境整治等民生问题200余件。（撰稿人：叶圆梦，审核人：吴先智）